Ce viziune au femeile și bărbații decât

Indiferent de gen, nicio persoană nu poate avea toate calităţile unui bun lider, însă ce viziune au femeile și bărbații decât a arătat că femeile-manager au o atenţie sporită la detalii - având o abordare de management asemănătoare cu cea a gestionării propriei gospodării ochii și vederea încețoșată în timp ce bărbaţii cu funcţii de management sunt mai orientaţi pe obţinerea de rezultate şi au o viziune de ansamblu asupra businessului.

Istoria a avut exemple deopotrivă pozitive şi negative în ceea ce priveşte stilul de management practicat de femei şi de bărbaţi.

Fosta şefă a Yahoo! De asemenea, Leo Apotheker, fostul CEO la Hewlett-Packard, a pierdut peste 30 de miliarde de dolari din capitalizarea de piaţă a companiei, fiind criticat pentru un caracter slab şi de o strategie de execuţie slabă. La polul opus stau însă executivi precum Laurence Parisot, preşedinta celei mai influente uniuni a industriaşilor francezi - MEDEF sau Vikram Pandit, indianul care a repus pe picioare grupul bancar american Citigroup şi care nu a acceptat să primească un salariu mai mare de 1 dolar pe an până când nu aduce banca pe profit, care au demonstrat că au abilităţi de lideri în nenumărate rânduri.

În timp ce în alte ţări sunt întregi dezbateri privind discriminarea femeilor în ceea ce priveşte promovarea în funcţii de conducere, în România la conducerea celei mai mari companii private - Petrom - se află o femeie, Mariana Gheorghe.

Aveţi şef femeie sau bărbat?

Sunt femeile manageri mai buni decât bărbaţii? De ce?

Aşteptăm opiniile şi comentariile dvs.